# 第133章：晓妍的动作
林宇转身离开窗边，回到办公桌前，看着重组方案，暗暗握紧了拳头。他深知，明将会是充满挑战的一，公司的未来就系于这重组的每一步。他深吸一口气，准备迎接即将到来的重重困难，为公司的重生奋力一搏。
一夜过去，清晨的阳光透过窗户，洒在林宇忙碌的办公桌上。公司里，员工们已经得知了重组的消息，整个氛围紧张又带着一丝期待。林宇走进会议室，各部门负责人早已等候多时。他清了清嗓子，开始向大家传达重组计划：“各位，公司目前面临着前所未有的挑战，但同时也迎来了重组的契机。我们要通过这次调整，优化业务流程，提升竞争力。接下来，我会详细明各部门的调整方向和任务。”
然而，员工们的反应并不一致。有的部门负责人积极响应，认为这是公司发展的好机会；而有的则面露担忧，害怕重组会影响自己的职位和利益。市场部经理皱着眉头：“老板，重组后我们市场部的业务范围扩大了不少，可人手还是这些，这怎么开展工作呢？”林宇思索片刻，回答道：“人员方面，我们会进行合理调配，同时也会考虑招聘一些有经验的人才。大家要相信，这次重组是为了让公司更好地发展，对每个人都有益处。”
在重组推进过程中，部门协调的问题逐渐显现出来。技术部和运营部因为工作衔接的问题产生了分歧，双方各执一词，互不相让。林宇得知后，赶忙召集两个部门的负责人进行沟通。在会议室里，技术部经理激动地：“他们运营部总是临时更改需求，我们的开发计划全被打乱了！”运营部经理也不甘示弱：“市场变化快，我们也是为了满足客户需求，你们技术部就不能灵活点？”林宇听着双方的抱怨，耐心地：“大家先冷静一下。公司重组就是为了打破部门壁垒，提高协同效率。我们要站在公司整体的角度看问题，相互理解，共同协商出一个解决方案。”经过一番讨论，两个部门终于达成了共识，确定了新的工作流程。
而此时，在城市另一头的咖啡馆里，晓妍正坐在角落里，眼神闪烁。她表面上答应了林宇不再干涉公司事务，可心中却充满了不甘。她看着手机通讯录里的名单，嘴角露出一丝阴险的笑容。她先是拨通了一个老客户的电话，压低声音道：“张总啊，我跟您个事儿，您可千万别告诉别人。林宇的公司现在资金链又断了，马上就要倒闭了，您可得早做打算，另寻合作伙伴啊。”电话那头传来一阵惊讶的声音，晓妍连忙又添油加醋地了几句，才挂断电话。
接着，她又联系了几个公司的老客户，重复着同样的谎言。每打完一个电话，她的脸上就多一分得意。打完客户的电话，晓妍又开始在公司内部搞破坏。她用匿名的方式，在公司的内部交流群里散布负面消息：“听公司重组就是个幌子，其实就是要裁员，大家赶紧找后路吧！”“公司都快不行了，还重组，别被老板骗了！”这些消息瞬间在公司内部引起了轩然大波，员工们人心惶惶，工作效率大幅下降。
一些员工开始私下里议论纷纷，焦虑的情绪在公司里蔓延开来。有的员工甚至直接找到林宇，询问公司是否真的要裁员。林宇一头雾水，他安抚好员工后，立刻开始调查消息的来源。然而，晓妍行事谨慎，并没有留下太多线索。
公司的重组计划因为这些动作，推进得愈发艰难。客户们的询问电话不断，一些原本有意向合作的项目也暂时搁置了。公司内部员工的军心大乱，原本积极推进的工作也变得拖拖拉拉。林宇忙得焦头烂额，他一方面要应对客户的质疑，解释公司的真实情况；另一方面还要稳定员工的情绪，努力让重组计划回到正轨。
夜幕再次降临，林宇疲惫地坐在办公室里，看着桌上未完成的重组文件，心中满是忧虑。他不知道公司内部为何会突然出现这些负面消息，也不清楚客户们为何突然对公司的信心产生动摇。他隐隐感觉到，这一切似乎并非偶然，背后可能有人在蓄意破坏。
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