与王守武初步达成共识后，周陌立刻请工作人员拿来纸笔，并邀请严东生院长再次来到会客室。
王守武接过纸笔，扶了扶眼镜，伏案疾书，将他心目中构建光刻机研发团队的核心人选一一列出。
笔尖在纸上沙沙作响，每一个名字都代表着国内相关领域的一块基石。
严东生很快便回来了，脸上带着询问的神色：“周先生，守武同志，谈得怎么样了？”
周陌脸上露出笑容，迎上前道：“严院长，好消息！
王厂长经过慎重考虑，已经同意出任新公司的总负责人，为我们牵头这项光刻机攻关计划！”
“太好了！”
严东生脸上瞬间绽放出欣喜的笑容，用力拍了拍王守武的肩膀，“守武啊，有你出马，这事就成功了一半！
周先生，恭喜您，找到了最合适的掌舵人！”
“同喜同喜，这也是科学院和国家的喜事。”
周陌谦和地回应，随即拿起王守武刚刚写好的名单，递给严东生，“严院长，接下来还要麻烦您。
我们希望能尽快推动此事。
首先，需要请您帮忙协调，明能否安排与清华大学以及中科院半导体所的相关领导，正式商议新公司成立的具体事宜？”
严东生接过名单，扫了一眼上面那些熟悉的名字，毫不犹豫地点头：“没问题！
这是利国利民的大好事，我亲自去联系安排，确保他们明准时到场！”
周陌接着指向名单：“还有这几位王总推荐的核心技术专家，也希望能借助科学院的影响力，尽快发出邀请，争取他们加入我们的团队。”
严东生仔细看着名单，沈钊、徐端颐、侯洵、黄令仪……他越看越是心惊，同时也更加振奋，王守武这几乎是把国内光刻机和关联领域最顶尖的力量都网罗进来了！
“周先生，守武，你们放心！这份名单上的人，很多我都熟悉，有些甚至就是我们科学院系统的。
我立刻安排人以科学院和筹备组的名义联合发出正式邀请，相信以这个项目的意义和各位的号召力，他们一定会认真考虑！”
事情敲定，气氛更加融洽。
严东生和王守武亲自将周陌送出中科院办公楼，国安人员和陈志远早已将车开到门口等候。
“周先生，您慢走，明见！”严东生与周陌握手道别。
“周先生，我会尽快梳理更多细节。”王守武也郑重道。
“辛苦二位，明我们再详谈。”周陌点头，转身上车。
看着车子驶远，严东生和王守武对视一眼，都看到了对方眼中的激动与紧迫。
“走，守武，我们立刻回去，把院里和半导体所相关的人都叫上，得先统一思想，把我们的底牌和诉求理清楚，明才好谈！”严东生拉着王守武，雷厉风行地往回走。
新的一，在中科院一间宽敞的会议室里，关于光刻机公司成立的第一次正式多方会谈如期举校
与会者除了周陌、王守武、严东生外，还包括清华大学的代表高景德、梁尤能，以及中科院半导体所的代表王守觉。
周光召也在中途赶来参与协调。
会议室里烟雾缭绕，茶水换了一轮又一轮，讨论异常热烈。
周陌作为资方和倡议者，首先清晰地阐述了构想：“各位前辈，专家，我的想法很明确。
成立这家公司，目标就是集中力量，攻克光刻机关键技术，填补国内空白，服务国家战略。
为此，我初步计划投入一千万美元现金，用于前期关键的设备采购、团队组建和研发运营。”
他话音刚落，就引来了几声压抑的惊叹。
一千万美元，在1984年，对于任何一个科研单位来，都是文数字。
高景德代表清华大学发言，语气谨慎而务实：“周先生的爱国热情和远见卓识，我们十分钦佩。
清华大学在微电子、精密仪器领域有一定积累，9003基地也有一定的生产条件。
我们愿意投入相关的技术成果、实验室资源以及人才支持。
不知周先生对合作方式，特别是股权结构，有何设想？”
王守觉也代表半导体所表达了类似的态度，强调了半导体所在技术积累方面的优势，同时也关切未来研究成果的归属和应用问题。
周陌早已胸有成竹，他看了一眼旁边的王守武和严东生，从容道：“高先生，王所长，关于合作方式，我有个初步方案，请大家斟酌。”
他条理清晰地道：“公司总投资额设定为一千两百万美元。
其中，我代表资方投入一千万美元现金，占股70%。
这确保了公司在重大决策上的效率和投入力度。”
“清华大学和中科院半导体所，无需投入现金，而是以你们拥有的光刻相关基础研究成果、核心技术方案、实验室场地使用权、精密仪器共享权等无形资产和资源入股，经协商，这部分作价两百万美元。
其中，清华大学占股12%，中科院半导体所占股10%。”
这个比例一提出，清华和半导体所的代表都微微点头，这个作价和占比，既体现了对他们技术和资源价值的尊重，也符合当时以资金方为主导的合资惯例。
“另外，”周陌强调，“我特别提议，预留8%的股权，作为人才激励池。
这部分股权将专门用于奖励在公司工作满三年的核心研发人员，以及未来在光刻机技术上取得重大突破的团队。
我们希望用实实在在的利益，吸引并留住最顶尖的人才，形成良性循环。”
这个“人才激励池”的提议，让在座的所有人都感到新颖而又振奋。
王守武忍不住开口道：“周先生这个提议非常好！
搞科研，最关键的就是人！
有了这个激励，更能激发大家的积极性和创造力！”
严东生和周光召也点头表示支持。
接下来的讨论，主要围绕着清华大学和半导体所需要具体提供哪些技术清单、资源清单，以及每年需要承诺输送多少相关专业的毕业生等细节展开。
高景德、梁尤能、王守觉等人就具体条款与周陌、王守武进行了反复的磋商。
严东生和周光召则从中斡旋，协调各方立场，强调大局意识和共同目标。
“……我们清华可以承诺，每年至少向公司输送八名微电子、精密仪器方向的优秀硕士或博士毕业生。”高景德在经过与梁尤能的声交流后表态。
“我们半导体所也可以保证不少于七名相关专业人才，并且开放部分核心仪器的使用权限。”王守觉也代表半导体所做出了承诺。
周陌认真听着，不时提出一些具体的要求或确认：“关于技术成果的归属，我的原则是，基于公司投入研发所产生的专利和技术，归公司所樱
但之前各单位已有的技术背景和知识积累，仍归原单位，公司拥有优先使用权。
同时，所有研发成果，必须优先保证国内相关战略领域的使用需求。”
会议从上午持续到傍晚，经过一整的激烈讨论和反复磨合，在三方（资方、清华、半导体所）都有强烈合作意愿，并且严东生、周光召等人积极协调下，大的框架和基本原则终于初步谈妥。
虽然还有许多具体的法律文件、技术清单、资产评估需要后续细化，但成立光刻机公司这件大事，总算迈出了最坚实的第二步。
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